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人材育成

「 建設品質。」の源=人材

長い歴史の中で脈々と受け継がれ、磨かれてきた高度な技術力を武器に
社会貢献し続ける当社は、こんな人材を求めています。

【求める人材像】

  1. 仲間と協調し、様々な課題に柔軟に対応できる者
  2. 社会資本整備をはじめとする社会貢献、安心・安全・快適を提供する建造物の創造に魅力を感じ、与えられた自分の責務を全うする者
  3. 困難に逃げずに果敢にチャレンジし、高い目標を掲げ、物事に積極的に取り組む者

活力ある人材育成

佐藤工業では、「活力ある人材育成と人間尊重の経営推進」を経営理念の1つに掲げ、人材の育成に力を注いでいます。職員は会社の発展・成長の基盤となる貴重な財産であり、企業の目的を実現し自発的で意欲あふれる企業人集団を形成するために、職員の能力の開発・向上をめざしています。

教育訓練体系図

【全体】

【職種別】

■土木職・機電職

■建築職・設備職

■事務職